Urząd Pracy

zgodnie z ogłoszeniem o naborze - https://powiatpolicki.bip.net.pl/kategorie/286-ogloszenia/artykuly/667

a.udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy, osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo pomocy w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom w pozyskiwaniu kandydatów, b. przeprowadzanie rozmów z bezrobotnymi lub poszukującymi pracy w celu ustalenia ich sytuacji i potrzeb w zakresie możliwości wejścia lub powrotu na rynek pracy, c.przygotowanie i monitorowanie indywidualnego planu działania dla osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy, d.wydawanie skierowań na formy pomocy określonych w ustawie, e.badanie kompetencji cyfrowych, f.pozyskiwanie i upowszechnianie ofert pracy oraz ich wprowadzanie do systemu SYRIUSZ, g.pozyskiwanie do współpracy pracodawców, utrzymywanie stałego kontaktu z pracodawcami.

UTRZYMANIE WŁAŚCIWEGO STANU TECHNICZNEGO BUDYNKÓW, INSTALACJI WEWNĘTRZNYCH I INFRASTRUKTURY ZEWNĘTRZNEJ POPRZEZ WYKONYWANIE BIEŻĄCEJ KONTROLI ORAZ USUWANIA STWIERDZONYCH LUB ZGŁOSZONYCH NIEPRAWIDŁOWOŚCI FUNKCJONALNYCH I TECHNICZNYCH, WYMIANA I REMONTY WEWNĘTRZNYCH I ZEWNĘTRZNYCH INSTALACJI W BUDYNKACH.

-Kompleksowa obsługa klientów sklepu medycznego. -Doradztwo w zakresie doboru sprzetu rehabilitacyjnego i medycznego. -Realizacja wniosków o zaopatrzenie w wyroby medyczne. -Przyjmowanie dostaw i dbanie o prawidłową ekspozycję towaru. -Współpraca z personelem medycznym oraz dostawcami. -Dbanie o porządek i estetykę miejsca pracy

obsługa biura, wystawianie dokumentów sprzedaży, obsługa klienta

Obsługa klienta w sklepie wielobranżowym na stoisku mięsno-wędliniarskim, wykładanie towaru na lady, krojenie mięs, serów i wędlin, obsługa krajalnicy, pakowanie i podawanie towarów klientowi, utrzymanie czystości w miejscu pracy. Praca zmianowa, także w weekendy.

Zapoznanie z wewnętrznymi regulacjami Spółki w zakresie rachunkowości. Rozliczanie delegacji pracowniczych. Księgowanie wyciągów bankowych z zakresu kart służbowych. Analiza i rozliczanie kont księgi głównej w obszarze zespołu 2* (delegacje). Księgowanie dokumentów związanych z procesem delegacyjnym.

Pomoc w organizacji szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych kontakt z firmami szkoleniowymi, rezerwacja sal, przygotowanie materiałów, pomoc w tworzeniu harmonogramów szkoleń oraz list uczestników, pomoc w przygotowaniu i porządkowaniu dokumentacji szkoleniowej: umowy, listy obecności, certyfikaty, ankiety. Pomoc w wprowadzeniu i aktualizacji danych w systemie SAP. Pomoc w przygotowywaniu zestawień, raportów, i podsumowań dotyczących realizowanych szkoleń. Bieżąca współpraca z pracownikami, kierownikami i działami Spółki w zakresie spraw szkoleniowych Pomoc przy wykonywaniu innych zadań zleconych przez opiekuna.

Przygotowywanie przesyłek do wysyłki wraz z kompletowaniem dokumentów sprzedaży

-prowadzenie całości spraw związanych z budżetem i rachunkowością jednostki budżetowej, zobowiązaniami podatkowymi, ubezpieczeniami i płacami -wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi -kontrola zgodności z planem finansowym -obsługa programu kadrowo-płacowego, nadzór nad wypłatą wynagrodzeń, podatków, należności i zobowiązań